www.Nedelia.lt

    Какова должна быть компенсация при увольнении?

    • Нравится
    • 0

    Какова должна быть компенсация при увольнении?Я проработала на одном предприятии более 30 лет. Увольнялась будучи пенсионером, так как администрация изменила условия труда и оплаты, и мне не подходила вечерняя смена. При увольнении директор не хотел платить выходное пособие, но после долгих споров согласился выплатить выходную компенсацию за 2 месяца с условием, что сама напишу заявление, где укажу эту сумму. Сказал, что компенсацию он имеет право не выплачивать вообще. Ответьте, пожалуйста, правильно ли мне выплатили выходное пособие? Если нет, то куда обращаться?
    Надежда


    В соответствии с 2 частью 127 статьи Кодекса о труде (КТ) Литовской Республики установлена возможность расторжения трудового договора по инициативе работника по уважительной причине. Работник имеет право расторгнуть бессрочный трудовой договор, предупредив об этом работодателя не позднее, чем за три рабочих дня в том случае, если он уже имеет право на получение пенсии по старости или ее получает. В таком случае трудовой договор должен быть расторгнут с даты, указанной работником. Следует отметить, что при расторжении трудового договора на таком основании ему выплачивается выходное пособие в размере средней зарплаты за два месяца (согласно 2 части 140 статьи КТ).
    Если работодатель меняет условия трудового договора (в том числе и время работы) и работник не согласен с такими изменениями, работодатель может уволить работника по статье 129 КТ (1 часть 120 статьи КТ). При этом следует придерживаться законом установленного порядка увольнения: работник должен быть предупрежден в соответствии с 130 статьей КТ и ему должно быть выплачено выходное пособие. Размер выходного пособия зависит от непрерывного рабочего стажа работника на данном предприятии (1 часть 140 статьи КТ). Если вам по инициативе работодателя были изменены условия и уменьшена зарплата, но вы не обжаловали условий изменения трудового договора в установленном порядке, а сами подали работодателю просьбу уволить вас на основе 2 части 127 статьи КТ, работодатель выплатил вам выходное пособие в размере двух среднемесячных зарплат.
    Обращаем ваше внимание на то, что срок давности для отношений, регламентируемых КТ, составляет три года, если КТ и другие правовые акты не устанавливают более коротких сроков давности для отдельных пунктов. 1 часть 297 статьи КТ устанавливает, что если работник не согласен с увольнением с работы, он имеет право обращаться в суд в течение одного месяца со дня получения соответствующего документа (сообщения) об увольнении. Следует отметить, что суд имеет право пропущенный срок обращения продлить, если причины, по которым был пропущен срок обращения в суд, являются уважительными (78 статья Гражданского кодекса ЛР).

    Журналист Йоланта Довляшевич

    При поддержке:

    «Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 000 евро.


    Другие новости по теме

    Информация

    Комментировать статьи на сайте возможно только в течении 90 дней со дня публикации.



В Литве 2025/04/03
02 апреля

СО-ЛХД предлагает расширить использование литовского в школах с обучением на русском

Партия консерваторов «Союз Отечества — Литовские христианские демократы» (СО-ЛХД) в среду зарегистрировала поправки к Закону об образовании, направленные на расширение

Подробнее
02 апреля

Расследование катастрофы самолета DHL не установило признаков терроризма, говорит министр

Расследование крушения самолета испанской компании DHL, разбившегося в Вильнюсе в прошлом году, не выявило признаков терроризма или незаконного вмешательства, заявил литовский

Подробнее
02 апреля

Премьер: место для нового полигона ищут в южной части Литвы

Литовский премьер Гинтаутас Палуцкас сказал журналистам, что поиск места для нового военного...

02 апреля

В Вильнюсе пройдет церемония прощания с погибшими военными США

В четверг в Вильнюсе пройдет церемония прощания с американскими военнослужащими, погибшими на...

02 апреля

Саулюс Сквернялис: ожидания от отношений с Тайванем не были реализованы

Спикер литовского Сейма Саулюс Сквернялис говорит, что согласен с позицией премьер-министра...


Вопрос-ответ
31 марта

​ Пробуем кольраби

​Оладьи из кольраби, салат из кольраби и яблок с горчичной заправкой, суп из кольраби, индейка с...

17 марта

Готовим без хлопот: рецепты с замороженными

Теплый салат с кускусом, овощами и руколой, сырный суп с овощами, порционные рагу из смеси овощей,...

10 марта

​ Печем блины тонкие, пышные, кружевные

​Блинчики с вареной сгущенкой, блины овсяные, ржаные блинчики с творожным сыром, сырные блины,...

Интересные новости
"Экспресс-неделя" №14 (2025)
Поиск по сайту
Фото новости
Новые статьи
02 апреля СО-ЛХД предлагает расширить использование литовского в школах с обучением на русском

02 апреля Расследование катастрофы самолета DHL не установило признаков терроризма, говорит министр

02 апреля Премьер: место для нового полигона ищут в южной части Литвы

Мы в Facebook
Последние публикации

Анекдоты
  1. - Дорогая, что тебе подарить на годовщину?
    - Подари мне отдых на Кубе.
    - Хорошо, а куб из какого материала сделать?
  2. Девять утра. Два мужика покупают водку. К бутылке прикреплен пакетик с орешками (очередная рекламная акция).
    Первый: - Смотри, тут еще и орешки есть...
    Второй: - Это чтоб от белки откупиться, когда придет.
  3. - И где вы таких идиотов берете?
    - А этим у нас отдел кадров занимается.
  4. - Люся, а ты зачем мои новые брюки постирала? Я же в них всего один раз сходил.
    - Ну, наша кошка в них тоже один раз сходила...
  5. Мужику в роддоме:
    - Поздравляем! У вас только что родился ребенок!
    - Пол ребенка?
    - Нет-нет, целый!

Гороскоп на неделю
Популярные новости
Для пользователя