В октябре 2011 года уволилась с работы по статье 125 часть 1 Трудового кодекса Литовской Республики (по соглашению сторон), работодатель выплатил выходное пособие в размере 6 месячных окладов. С ноября 2011 года зарегистрировалась на Бирже труда. Пособие по безработице мне начали платить с мая 2012 года, так как я получила выходное пособие в размере шести среднемесячных окладов. Хотелось бы узнать, будут ли зачтены 6 месяцев в трудовой стаж (все налоги работодателем оплачены), в течение которых я была зарегистрирована на Бирже труда, но не получала пособие по безработице?
ЛюдмилаПенсионный стаж устанавливается в зависимости от того, за сколько месяцев уплачены взносы социального пенсионного страхования от минимальной зарплаты. То есть, если в течение года человек получил 12 минимальных зарплат, то в стаж войдет весь год. В данном конкретном случае, хотя компенсация и выплачивается за шесть месяцев, однако взносы и сама компенсация уже рассчитаны и зафиксированы до даты увольнения. Поэтому в 2011 году женщине за ноябрь и декабрь засчитается стаж, а стаж за весь 2012 год - только в том случае, если в течение года взносы будут уплачены хотя бы от 12 минимальных месячных зарплат.
Время получения выплат по безработице в стаж зачитывается, но действует то же правило, что и с доходами. Выплата по безработице в размере 400 лт означает, что будет засчитан стаж в размере полмесяца, однако с другими годовыми доходами стаж может получиться и больше. В общем, сколько минимальных месячных зарплат читательница получит в течение года, сколько месяцев и будет засчитано в стаж.
Журналист Йоланта Довляшевич
При поддержке:
«Экспресс-неделя» участвует в проекте «Информирование национальных меньшинств Литвы о важнейших событиях в стране и в мире», который предусматривает ответы на вопросы, касающиеся социальной сферы, правовых аспектов, здравоохранения, образования и других жизненно важных тем. Проект частично финансируется Фондом поддержки СМИ. Сумма поддержки — 13 000 евро.