В Литве, несмотря на карантин, в некоторых секторах кипит работа: трудятся не только граждане нашей страны, но и иммигранты – украинцы и белорусы, от которых местные работодатели отказываться не намерены, пишет «ЛЕТУВОС РИТАС».По утверждению директора агентства On Top Group, занимающегося поиском работников за рубежом, Саулюса Драздаускаса, основная часть украинцев осталась работать в Литве:
– Точной статистики нет, но те, кто имел разрешение на работу, визы, вид на жительство остались на территории Литвы. Если предприятия не закрылись, иностранцы там и сейчас работают. Все зависит от конкретного сектора.
Как заявила директор ЗАО «123», занимающегося трудоустройством в Литве иностранцев, Кристина Блякавичене, из-за закрытия предприятий общепита на период карантина пострадали как граждане Литвы, так и приезжие:
– Иная ситуация в строительном, транспортном секторе. Белорусы и украинцы продолжают работать на наших стройках, заводах, в автосервисах, трудятся дальнобойщиками. Высококвалифицированные специалисты – инженеры, технологи, айтишники – в большинстве своем остались работать в Литве.
По словам С. Драздаускаса, много украинцев сейчас застряло на границе – перед карантином они вернулись на Украину, а теперь не могут вернуться в Литву:
– Могут вернуться только те, у кого есть вид на жительство, а те, у кого визы, не могут. Так что на некоторых предприятиях не хватает работников, а новых принять тоже не могут – иностранцам не дают визы, так как центры по выдаче виз закрыты.
ЗАО «123» поддерживает связь с иностранными рабочими, которые по разным причинам находятся за пределами Литвы, говорит К. Блякавичене:
– Люди ждут окончания карантина, чтобы вернуться на свои рабочие места, ждут их и работодатели. Мы наблюдаем рост конкуренции между работодателями за оставшихся в Литве работников-иностранцев – строителей и водителей фур. Главная причина, по которой работодатели берут на работу белорусов и украинцев – производительность труда. Думаем, что иностранные рабочие и после отмены карантина будут пользоваться спросом у работодателей нашей страны.
Профессор Вильнюсского университета, экономист Ромас Лазутка считает, что наши работодатели так заинтересованы в иммигрантах – украинцах и белорусах – потому, что те соглашаются за меньшую зарплату работать больше:
– По их уровню жизни им это кажется приемлемым, а литовцам – уже нет. Точно так же вели себя литовцы, эмигрировавшие за рубеж. В принципе, иммигранты – это неплохо, рабочая сила нужна. Но сейчас неясно, что будет с теми, кто не уехал. Может, им некуда возвращаться? А если они потеряют работу, кто знает, смогут ли устроиться еще где-нибудь. В Литве широко развит сектор услуг, поэтому в открывшихся после карантина магазинах, даже если там будут рабочие места, иммигранты не смогут работать, потому что не знают языка. Интегрироваться им будет очень сложно, государству придется их поддерживать. Всегда есть две стороны, о чем уже давно говорит опыт других стран.
Фото: Reuters